让每一团体都是一道光 始终打破与生长 技术大比武

从2010年终出茅庐，到当天，谭锦浪已在IT产品集成交付畛域“摸爬滚打”十年缺乏。十年工程师之路，始终变质生长的他，如今已是杭州中港科技有限公司（以下简称：中港科技）独当一面的存储初级工程师。

杭州中港科技有限公司存储初级工程师谭锦浪

2年，中港科技成为华为ASP（授权服务协作同伴）的一员，谭锦浪专一华为存储、IT产品的名目交付。自那，他将自己的生长之路总结为从初入江湖、相持不下、披荆斩棘，并在随后的几年中，先后取得华为HCIE证书，荣获“代表处低劣团体”、“存储技术标兵”等荣誉。能够追随华为独特生长，谭锦浪示意这条路选对了。

日前，谭锦浪的职业生涯再添一项重量级荣誉，在刚刚完结的2021华为中国政企服务技术大比武中，取得存储赛道一等奖。赛后的颁奖仪式上，谭锦浪难掩激动之情，这份轻飘飘的处罚源自8个月的付出和比拼，是荣誉更是处罚。

一名技术工程师的打破与生长

2021年4月，华为启动政企服务技术大比武，来自华为和260+家同伴超越7000名选手，历时8个多月，从初赛、复赛到决赛的层层提拔，最终评比出8个产品技术赛道的低劣团体和团队。

谈及较量心得，谭锦浪示意收获满满。首先，本次大比武华为提供了系统性的学习课程，为补足技艺短板、优化专业技艺提供了平台；其次，经过介入大比武，更让他知道日常的技术学习积攒，才是工程师苦修的内功，较量的环节也是对自身技术才干的锻炼和优化；再者，在较量中与更多低劣的同伴同行，也能够扫视自己，应战自己，打破自己，进而向技术专家迈进。

“练为战，不为看；披荆斩棘，力争高端；聚沙成塔，提炼内功；不忘初心，携手共进。”谭锦浪深入意识到，产品技术才干是交付与服待业程师的立身之本，源于此，他踊跃介入到此次技术大比武优惠中，一方面对技术才干启动测验，另一方面在较量中获取锻炼，进而收获生长，寻求打破，这是一个工程师变质生长的必修环节。

更为关键的是，交付与服待业程师站在为客户服务的一线，所以，技术才干不只是基础才干，更是优化客户满意度的基本所在。而华为政企服务技术大比武正是贴合客户实在业务场景设置考题，测验参赛者能否具有能够协助客户处置实践疑问的才干。对此，谭锦浪感触显著。“经过大比武学习，紧跟华为产品技术步调，以赛代练，把握了不少新技术、新方法在客户实践业务场景中的运行，从而做到为客户提供更优质的服务。”他说。

为同伴生长、人才造就搭建舞台

显然，对谭锦浪以及其余介入到此次较量优惠中的选手来说，华为中国政企服务技术大比武提供了一个最佳的舞台，一条技艺优化通道，促成自身及同伴生长，助推技术型人才始终打破自我。

首先，作为一家技术驱动型公司，华为始终营建技术气氛在自身及同伴个体中传递，技术大比武围绕技术自身带来的最间接的优势是，将技术生长的基因武装到每一个同伴身上，从而在技术开展突飞猛进、数字化转型深入改革的时代浪潮中不落后、不落伍。

其次，基于对人才造就的保持和久远指标，作为华为深耕数字化转型的关键倚靠，华为宿愿与同伴打造你中有我、我中有你的数字化转型独特体，从而聚合人才、造就人才，打造数字化转型的中坚力气。在此方面，华为看待同伴似乎看待自身员工般，为同伴生长、人才造就搭建舞台。

第三，以技术大比武为关键载体，华为宿愿逐渐构建出一套完善的技术造就体系，以优化政企业务的“体系化作战”才干，筑牢数字化转型服务的根基，走入数字化深水区，这一才干愈发关键与关键，从而让敢打敢拼的脚步走出力气。

华为与同伴肩负相反的使命

当然，作为数字化转型服务中的“乙方”，无论是华为还是同伴，最终目的是协助客户成功数字化转型，这是他们的使命。

如何践行这一使命？从2018年开局，华为中国政企服务便确定了“构建高质量服务产业联盟，提供无处不在的分歧性服务体验”的全新定位，如何诠释高质量服务？以技术服务为外围，实行产品交付服务的全环节，协助客户排忧解难，助力客户商业成功，是交付与服待业程师的终极指标。华为携手3500家同伴、超越3.5万名同伴工程师正在为践行“质量服务”而砥砺前行。

华为与同伴们有着相反的使命——成就客户并助力其数字化转型。技术大比武就是为夯实“技术”基石，为肩负的平凡使命打好地基。关于服务数字化转型的工程师队伍而言，技术成就自我，更成就客户，或许说在成就客户的路线上成功自我生长，无论如何表白，这都是互惠与共赢。

而华为举行技术大比武的意义就在于此，让每一团体都是一道光，开掘后劲，发明价值。